Стартовал VI Санкт-Петербургский Международный Форум Труда 2022, одна из основных задач которого — определить стратегии адаптации к новым экономическим условиям. В программе форума свыше ста мероприятий, которые проведут онлайн, офлайн и в смешанном формате.
Основными темами обсуждения станут изменения на рынке труда, создание систем кадрового обеспечения и сокращение дефицита персонала, а также формирование общего рынка труда стран СНГ.
«В связи с быстрыми изменениями нам необходимо сформировать новые правила игры, переосмыслить понятие занятости и найти форматы регулирования трудовых отношений, которые не затормозят, а поддержат развитие, защитив при этом людей» — так сформулировал направления форума глава комитета по труду и занятости населения Петербурга Дмитрий Чернейко.
В рамках форума запланированы десятки конференций и панельных дискуссий, а также «круглые столы», мастер-классы и практикумы, которые соберут представителей власти и бизнеса, науки и образования, профсоюзов и специалистов службы занятости населения. Параллельно с основным событием в Петербурге пройдут Молодежный форум и выставка, посвященная безопасности труда.
Организаторы форума — Правительство Санкт-Петербурга, Межпарламентская Ассамблея государств – участников Содружества Независимых Государств, Санкт-Петербургский государственный университет при поддержке Министерства труда и социальной защиты России, Федеральной Службы по труду и занятости населения РФ и ПАО «Газпром».
Пленарное заседание «Труд в новой реальности».
Ваш комментарий будет первым