Эксперты Федерального центра компетенций (ФЦК) оценили работу Регионального центра компетенций (РЦК) по реализации национального проекта «Производительность труда». Чтобы убедиться в том, что региональная команда работает эффективно, комиссия проанализировала открытые и завершенные проекты на предприятиях, работу «Фабрики процессов» и обучение сотрудников, а также изучила общую организацию деятельности РЦК.
Как сообщает пресс-центр ФЦК, в ходе проверки эксперты посетили два предприятия.
На «Производственной фирме Сокол» комиссия ознакомилась с пилотным проектом по оптимизации производства ротора винтовых забойных двигателей. Благодаря внедрению инструментов бережливого производства компании уже удалось выработку увеличить на 10%, запасы в потоке сократить вдвое и время протекания процесса производства ротора снизить на 74%.
Второе предприятие «Корпорация ПСС» завершило пилотный проект в прошлом году. Компания оптимизировала подготовку производства по нестандартному заказу. В результате производитель электротехнического оборудования стал тратить на 30% меньше времени на изготовление нестандартного оборудования – 41 день вместо 63. Успешный опыт по повышению производительности компания тиражирует на других участках – это сборка зарядных станций, линии ЭПМ (электроды протяженные маслобензостойкие) и АЗП (анодный полимерный заземлитель), участок лазерной резки и другие.
Руководитель проекта отдела по работе с РЦК, консультантами и партнерами ФЦК Вячеслав Тихомиров подчеркнул значимость процедуры проверки для всех участников.
«Цель сертификации – это, во-первых, подтверждение высокого уровня компетенций, знаний и навыков сотрудников РЦК для продолжения реализации проектов в рамках нацпроекта «Производительность труда». Во-вторых, это развитие сотрудников, как и РЦК, которое мы проверяем, так и РЦК, которые участвуют в комиссии. Происходит обмен опытом, знаниями, и это важно. Мы видим, что в Пермском крае – сформировавшаяся команда с высокой вовлеченностью, серьезными знаниями и большим опытом реализации проектов. Здесь мы посмотрели два достаточно разных предприятия. Что касается «Производственной фирмы Сокол», можно сказать, что внедрено много изменений, достигнута высокая вовлеченность сотрудников в изменения, и это – заслуга Регионального центра компетенций», — поделился мнением федеральный эксперт.
Сертификация Региональных центров компетенций проходит ежегодно с 2021 года. Как говорит руководитель РЦК Пермского края Алмаз Шафигуллин, пермский центр уже второй раз получает положительную оценку работы от экспертов ФЦК, представителей Минэкономразвития РФ и коллег из других регионов: «Комиссия отметила улучшение работы в определенных направлениях, по сравнению с прошлым годом, например, максимальную оценку мы получили за обучение сотрудников, которое является неотъемлемой частью каждого проекта. Но самое важное, указала направления для дальнейшего развития».
Напомним, национальный проект «Производительность труда», утвержденный Президентом РФ Владимиром Путиным, помогает предприятиям кратно увеличить объем выпускаемой продукции. Нацпроект призван создать условия для ежегодного прироста производительности труда в стране на 5% к 2024 году. Эксперты Федерального и Регионального центров компетенций способствуют внедрению техник бережливого производства, оказывают содействие в совершенствовании управления, логистики и сбыта продукции. В 2022 году РЦК Пермского края уже завершил 10 проектов. На сегодняшний день участниками нацпроекта стали 105 компаний Прикамья.
Фото: пресс-центр ФЦК
Ваш комментарий будет первым