Алтайские органы исполнительной власти повысили компетенции в области повышения производительности труда

В рамках реализации национального проекта «Производительность труда» в период с 12 по 15 октября АНО «Федеральный центр компетенций в сфере производительности труда» (ФЦК) проведено обучение основам бережливого производства для сотрудников органов исполнительной власти Алтайского края.

Алтайские органы исполнительной власти повысили компетенции в области повышения производительности труда

Фото: КАУ «Алтайский центр кластерного развития»

Команда из 15 человек освоила тренинги по картированию, управлению изменениями, реализации проекта по улучшению, методике решения проблем и 5С в офисе. Все указанные инструменты специально адаптированы для офисных процессов и включали реальные рабочие кейсы.

«Именно те кейсы, которые были разработаны сотрудниками федерального центра компетенции, позволили нам понять свою текущую деятельность, понять свои проблемы и мы надеемся, что вот именно благодаря нацпроекту «Производительность труда» мы сможем повысить эффективность свое собственной работы», — отметила участница тренинга Елена Швыряева.

Четырехдневный обучающий марафон завершился на учебно-производственной площадке «Фабрика офисных процессов», который провели уже сотрудники Регионального центра компетенций Алтайского края. В процессе обучения участникам продемонстрировали, как инструменты бережливого производства позволяют добиться высоких финансово-экономических показателей в офисном процессе, как обнаруживать и формулировать проблемы, в том числе определять потери, а также разрабатывать решения и реализовывать их на практике.

Сотрудники ОИВ Алтайского края повысили свои компетенции на «Фабрике офисных процессов»

Фото: КАУ «Алтайский центр кластерного развития»

Данное обучение для региональных команд предусмотрено на федеральном уровне и является одним из установленных результатов реализации нацпроекта. В текущем году 32 представителя органов исполнительной власти региона и подведомственных учреждений прошли подготовку по данному направлению. В дальнейшем такое обучение будет проходить на постоянной основе два раза в год.

Отметим, что подобное обучение с этого года проходят и в других регионах. Согласно Паспорта национального проекта «Производительность труда» количество представителей региональных команд, прошедших обучение инструментам повышения производительности труда в 2021 году должно составить 1355 человек. Всего до 2024 подобное обучение должны пройти не менее 5055 сотрудников.




Редакция

«Алгоритм» – информационный портал, посвящённый вопросам повышения производительности труда и построения эффективных производственных систем в России. Пожелания и предложения можно направить по адресу mail@algoritminfo.ru

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован.

Авторизация
*
*
Регистрация
*
*
*
Вы должны согласиться
Генерация пароля